Les intensives

Un mix de théorie mais surtout de pratique pour expérimenter et ancrer les meilleures pratiques managériales.

Formations intra-entreprises sur 2 journées consécutives (ou non) pour monter en compétences sur un sujet spécifique.

L’approche H2H

La touche H2H, c’est une pédagogie ludique et inductive (expérientiel – debrief – boite à outils) qui a pour vocation de susciter la curiosité des participants et de les rendre pleinement acteurs de leur apprentissage !

Interactif

Des sessions interactives et vivantes : les contenus sont présentés de manière synthétique, l’essentiel des sessions étant consacré à l’expérimentation en pratique et la résolution concrète des problématiques des participants

Collectif

Des formateurs-coachs, experts en facilitation collective, qui s’attachent à faire émerger de manière spontanée les idées et expériences des participants, afin de co-construire certaines résolutions de cas pratiques.

Mesurable

Une feuille de route personnalisée détaillant un référentiel de compétences précis, afin que chacun.e puisse mesurer les progrès réalisés (partageables avec les N+1)

Toutes les intensives

Management

Concilier les savoir, savoir-faire, savoir-être du manager actuel.

Communication

Maîtriser l’art de communiquer pour relever tous les défis relationnels du manager.